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      為您提供7AHR-32101等廣東清遠(yuǎn)陽山縣地區(qū)經(jīng)營/管理類人才簡歷

      文先生(編號:7AHR-32101 經(jīng)營/管理類人才 )
      • 年 齡57 歲
      • 民 族漢族
      • 戶口所在重慶合川
      • 政治面貌中國共青團(tuán)員
      • 畢業(yè)院校西南財經(jīng)大學(xué)
      • 所學(xué)專業(yè)會計專業(yè)
      • 最高學(xué)歷本科
      • 畢業(yè)年份1990年
      • 婚姻狀況已婚
      • 身 高171 cm
      • 體 重160 kg
      求職意向/概況收起
      • 求職類型全職
      • 要求月薪10000 元
      • 求職崗位經(jīng)營/管理類 - 總助、副總、行政總監(jiān)、
      • 求職地區(qū)清遠(yuǎn)-陽山縣
      • 當(dāng)前狀態(tài)我目前處于離職狀態(tài),可立即上崗
      工作經(jīng)歷收起
        ·公司名字已隱藏(1990-10 - 2014-03)
      • 所屬行業(yè)其它
      • 公司性質(zhì)股份制企業(yè)
      • 所在部門總經(jīng)辦
      • 職位名稱總助
      • 工作描述

        一、2011~2014年,某酒業(yè)公司、某包裝材料公司、某汽車配件生產(chǎn)企業(yè)等30多家企業(yè)   副總經(jīng)理、總助、管理顧問、軟件開發(fā)、財務(wù)總監(jiān)、行政總監(jiān)、營銷管理等職
        本人總結(jié)20年親歷成功與失敗企業(yè)經(jīng)驗,終于找到能打造一流經(jīng)營管理企業(yè)的方法,就是:
        1、先&#8226;為企業(yè)編寫營銷、生產(chǎn)、行政、財務(wù)、及塑造品牌經(jīng)營企業(yè)文化等正確的管理解決方案
        2、再&#8226;輕松執(zhí)行到位:
        1) 將解決方案開發(fā)成軟件執(zhí)行(使復(fù)雜的管理問題變簡單)
        2) 調(diào)動全員從“要我做”到“我要做”的工作積極性

        為了驗證該方法,本人歷經(jīng)三年,不計收入(甚至免費(fèi))搞好了30多家企業(yè),至此已非常成熟,例如:
        1、某酒業(yè)公司  整個企業(yè)系統(tǒng)改善
        根據(jù)該企業(yè)情況,用“項目化管理”,建立并實施營銷部“經(jīng)營計劃、全面預(yù)算、營銷部管理手冊”,尤其開發(fā)成軟件實施,一舉改變以前“亂局”;再通過創(chuàng)新宣傳,向客戶展示企業(yè)先進(jìn)的管理、高品質(zhì)的產(chǎn)品等。
        2、某包裝材料生產(chǎn)企業(yè),對行政部、財務(wù)部部門改善
        先做行政部、財務(wù)部管理手冊,再開發(fā)成軟件實施。
        3、某汽車配件生產(chǎn)企業(yè),對設(shè)計部門改善
        先完善抄數(shù)、3D繪圖、模具設(shè)計、采購、模具生產(chǎn)、試模、試車整個管理手冊,再開發(fā)成軟件輕松執(zhí)行到位。
        4、某凈水設(shè)備公司,對營銷部門改善
        先做銷售部管理手冊,再開發(fā)成軟件輕松執(zhí)行到位
        5、某多家義齒加工廠,整個企業(yè)系統(tǒng)改善
        1)先完善內(nèi)部管理(用跟單軟件、全員營銷、ISO、6S、企業(yè)文化等)
        2)再用創(chuàng)新推廣工具,幫助客戶向患者宣傳;
        3)如何當(dāng)好總經(jīng)理培訓(xùn)等。

      • 離職原因

      教育情況收起
      • 時間1986-09 - 1990-07
      • 學(xué) 校西南財經(jīng)大學(xué)
      • 專 業(yè)會計專業(yè)
      • 學(xué) 歷本科
      • 專業(yè)描述

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