3.新就業(yè)的企事業(yè)單位的高校畢業(yè)生，試用期（見習期）未滿參加本次招考的，須按照人事管理權(quán)限出具相應(yīng)單位（部門）同意其報考的手續(xù)（其中區(qū)、縣級及以下事業(yè)單位的上述人員，須出具所在區(qū)、縣級組織或人社部門同意其報考的手續(xù)）；
4.公安機關(guān)、監(jiān)獄勞教系統(tǒng)、國家安全部門、機要部門的人員，須按照人事管理權(quán)限出具相應(yīng)單位（部門）同意其報考的手續(xù)；
5.未滿5年最低服務(wù)年限的在職公務(wù)員，須按照人事管理權(quán)限出具相應(yīng)單位（部門）同意其報考的手續(xù)（其中區(qū)、縣級及以下單位的上述人員，須出具所在區(qū)、縣級組織或人社部門同意其報考的手續(xù)）；
6.港澳學習、國外留學歸來人員報考的，要出具學歷認證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學歷認證可在四川省人力資源和社會保障廳留學人員服務(wù)中心辦理（遞交材料地點：成都市草市街2號5樓四川省人民政府政務(wù)中心四川省人社廳窗口，咨詢電話：86920616）。報考人員可登錄中國留學網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）中“學歷學位認證專欄”查詢認證的有關(guān)要求和程序；
7.國家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。
（四）面試
資格復(fù)審合格者，參加面試；資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。因取消面試資格和自動放棄面試資格等情況出現(xiàn)的缺額按筆試折合總成績（公安特警按筆試折合成績和專業(yè)測試折合成績之和）從高到低依次確定遞補人員。遞補人員進入面試前需進行資格復(fù)審。
面試時間暫定為2013年6月15日至16日。經(jīng)資格復(fù)審合格的人員，憑本人身份證、面試通知書和有關(guān)證明材料參加面試，同時繳納面試考務(wù)費80元。面試具體事項由招考單位另行通知。
（五）體能測評
報考公安機關(guān)（含森林公安）職位的所有面試人員均應(yīng)進行體能測評，體能測評不計算分值，成績分為合格與不合格。體能測評標準按照人力資源和社會保障部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）執(zhí)行。體能測評有三項，凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格。體能測評合格者，方可進入下一考錄環(huán)節(jié)。
體能測評應(yīng)在具備條件的學校等地點全封閉進行。體能測評的具體時間、地點，由招考單位通知考生。參加體能測評的考生分組及年齡按本人體能測評的當日日期計算。
（六）考試總成績
面試（和體能測評）后，（公安、森林公安在體能測評合格的人員中）根據(jù)招錄職位及名額，按考試總成績從高分到低分（考試總成績相同的，以筆試折合總成績高低確定名次；筆試折合總成績相同的，先后以《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》成績高低的順序確定名次），等額確定進入體檢的人選。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)了解，實際參加面試人數(shù)未達到錄用名額3倍的職位，進入體檢環(huán)節(jié)的人員，其考試總成績不得低于本次公招本市其他達到面試開考比例的職位進入體檢人員（不含遞補體檢人員）的最低考試總成績。
考試總成績的計算公式為：
考試總成績=筆試折合總成績+面試成績×30%（其中特警職位：考試總成績=筆試折合總成績+專業(yè)測試折合成績+面試成績×30%）（成績均不進行四舍五入處理）
五、體檢、考察及公示
（一）體檢
體檢在公務(wù)員主管部門指定的綜合性醫(yī)院進行。體檢的項目和標準按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、體檢操作手冊和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）、《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）執(zhí)行。對身體條件有特殊要求的職位，按照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢特殊標準（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）執(zhí)行。
