根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令〔2005〕第6號(hào)）、《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》（黔人發(fā)〔2006〕4號(hào)）、《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，按照遵義市人力資源和社會(huì)保障局批復(fù)湄潭縣2010年招聘新增工作人員計(jì)劃，制定本簡(jiǎn)章，據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(myhealthdirectory.com)了解，本次將招聘農(nóng)業(yè)相關(guān)技術(shù)人員6名。
一、招聘人數(shù)、崗位、對(duì)象及報(bào)考條件
（一）湄潭縣城市管理局園林管理站
園林工程建設(shè)管理人員
專業(yè)技術(shù)人員 2人 大專及以上 園林及相關(guān)專業(yè)

湄潭縣林業(yè)局苗圃場(chǎng)
財(cái)會(huì)工作人員
專業(yè)技術(shù)人員 2人 本科及以上 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、金融、財(cái)政、審計(jì)類專業(yè)

湄潭縣農(nóng)業(yè)局中央農(nóng)業(yè)廣播學(xué)校湄潭縣分校
農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣人員
專業(yè)技術(shù)人員 1人 本科及以上 農(nóng)學(xué)、園藝、植保、植物科學(xué)與技術(shù)、種子科學(xué)與工程

湄潭縣農(nóng)業(yè)局土肥站
茶學(xué)茶藝人員
專業(yè)技術(shù)人員 1人 本科及以上 茶學(xué)

（二）招聘對(duì)象：中專及以上學(xué)歷應(yīng)（往）屆畢業(yè)生。
（三）報(bào)考條件
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法、法律和法規(guī)，品行端正；戶籍不限；
2．具有正常履行職責(zé)的身體條件，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》要求以及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；
3．具有符合職位要求的文化程度、工作能力和資格條件；
4．年齡：18周歲以上（1992年9月30日以前出生）35周歲以下（1975年9月30日以后出生）；具有中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱的年齡可放寬到40周歲以下（1970年9月30日以后出生）；
符合以上條件的湄潭縣行政事業(yè)單位在編在職屬工人身份的人員可以報(bào)考。 
（四）以下人員不得報(bào)考
1．現(xiàn)役軍人；
2．在讀的非應(yīng)屆大中專院校學(xué)生；
3．定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生；
4．因犯罪受過刑事處罰的人員，受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員；
5．立案審查尚未結(jié)案的人員，被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人員；
6．被開除公職的人員或被辭退未滿5年的人員；
7．受黨紀(jì)處分在影響期內(nèi)和未解除政紀(jì)處分的人員；
8．湄潭縣行政事業(yè)單位在編在職具備干部身份的人員；
9．不符合招考崗位所需資格條件的人員；
10．法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位新增人員的其他情形的人員。
二、招聘工作程序
（一）發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。通過遵義市人事人才網(wǎng)“通知公告”欄（rsj.zunyi.gov.cn）、湄潭縣人民政府網(wǎng)和湄潭縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障網(wǎng)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。
（二）報(bào)名及資格審查
1．報(bào)名。
①報(bào)名時(shí)間：2010年10月11日至13日上午8：30—11:30，下午2:30—5:30；
②報(bào)名地點(diǎn)：湄潭縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局錄用調(diào)配股（三樓）
③咨詢電話：0852-4227336
符合報(bào)考條件的考生，可本人或委托他人在報(bào)名時(shí)間內(nèi)到湄潭縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局錄用調(diào)配股報(bào)名。
2．報(bào)名要求。
①報(bào)考人員按招聘崗位報(bào)考。根據(jù)所報(bào)崗位要求，填寫《湄潭縣2010年公開招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》）。報(bào)考人員須如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料�！秷�(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；委托他人報(bào)名，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同報(bào)考人員本人填寫，責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試或聘用資格。在《報(bào)名表》中要粘貼近期正面同底免冠小一寸照片4張�！秷�(bào)名表》填寫后交招考辦進(jìn)行資格審核，經(jīng)審核合格的考生需交報(bào)名考務(wù)費(fèi)150元。符合加分條件的考生，報(bào)名時(shí)還需填寫《湄潭縣公開考試招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員加分申請(qǐng)表》(并附相關(guān)資料)，經(jīng)縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組審核符合加分條件的，在筆試前統(tǒng)一由縣招考辦面向社會(huì)公示，公示結(jié)果無(wú)異議的，方可加分。報(bào)名時(shí)不填寫《加分申請(qǐng)表》的和沒有提供加分證明材料的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄加分。
②每名報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位，開考比例按報(bào)名時(shí)符合報(bào)考條件獲得準(zhǔn)考證的人數(shù)為準(zhǔn)，崗位的報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)須達(dá)到3：1及以上比例方可開考，若達(dá)不到3：1，調(diào)減或取消該招聘崗位數(shù)。招聘職位調(diào)減或取消的情況由縣招考辦在湄潭縣人民政府網(wǎng)（網(wǎng)址：www.meit.gov.cn）及縣招考辦公示欄向社會(huì)公布。報(bào)名者由于自身原因未參加筆試的，計(jì)入開考比例，其各項(xiàng)成績(jī)均按“0”分計(jì)算。達(dá)到開考比例，但實(shí)際參考人數(shù)不足3：1的進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人員，其筆試成績(jī)（含加分）必須達(dá)到本次招考所有參考人員筆試平均成績(jī)以上。報(bào)考人員原報(bào)考的崗位被取消后，經(jīng)本人同意，在報(bào)名工作結(jié)束后1日內(nèi)可調(diào)整到符合報(bào)考條件的其他招聘崗位參加考試，不愿調(diào)整或沒有符合報(bào)考條件的可憑報(bào)名繳費(fèi)發(fā)票退報(bào)名費(fèi)。
3．資格審查。
資格審查由招考辦統(tǒng)一負(fù)責(zé)�？忌�需提供的材料如下：
（1）本人有效身份證（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人近期照片的戶籍證明）原件和復(fù)印件；
（2）畢業(yè)證原件和復(fù)印件各一份。因助學(xué)貸款未還清而未領(lǐng)到畢業(yè)證書的須持就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件；
（3）本縣內(nèi)行政事業(yè)單位在編在職屬工人身份的人員報(bào)考需提供單位及主管部門同意報(bào)考的書面證明；本縣外的在職人員報(bào)考需提供單位和人事部門出具的同意報(bào)考的書面證明。
三、加分條件
(一)本次公開考試招聘中對(duì)符合下列條件的考生在筆試專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)中加5分（加分在筆試成績(jī)按百分制折算前進(jìn)行，符合兩項(xiàng)及以上加分條件的不累計(jì)加分）。
1．革命烈士、因公犧牲或見義勇為死亡受縣級(jí)及以上表彰的公民的子女；
2．在縣級(jí)以下基層單位服務(wù)一周年以上（時(shí)間截止本次公開考試招聘報(bào)名之日止），由省級(jí)及以上單位統(tǒng)一選派在縣級(jí)以下單位服務(wù)滿一周年及以上并在服務(wù)單位考核合格的西部計(jì)劃志愿者、“三支一扶”計(jì)劃大學(xué)生、“一村一名大學(xué)生工程”選聘生和到村任職的大學(xué)畢業(yè)生。
(二)加分須提供的資料
1．革命烈士和因公犧牲的公民子女須提供父（母）親原所在單位和所在地縣級(jí)以上民政部門出具的書面證明，戶籍所在地公安派出所出具的父（母）子關(guān)系證明，革命烈士、因公犧牲相關(guān)證書原件及復(fù)印件；
2．西部計(jì)劃志愿者須提供共青團(tuán)縣級(jí)委員會(huì)出具的在縣級(jí)以下單位服務(wù)的書面證明，并注明畢業(yè)學(xué)校、服務(wù)單位、服務(wù)時(shí)間和考核情況；
3．“三支一扶”大學(xué)生、“一村一名大學(xué)生工程”選聘生和到村任職的大學(xué)畢業(yè)生須提供共青團(tuán)縣級(jí)委員會(huì)或者縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局出具的書面證明，并注明畢業(yè)學(xué)校、服務(wù)單位、服務(wù)時(shí)間和考核情況。
四、考試
（一）考試形式及分值計(jì)算
1．考試實(shí)行100分制，考試成績(jī)實(shí)行四舍五入保留兩位小數(shù)。
2．采取筆試與面試相結(jié)合的方式。筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的60%，面試成績(jī)占考試總成績(jī)的40%。
成績(jī)計(jì)算公試：
總成績(jī)＝筆試總成績(jī)×60%＋面試成績(jī)×40%
總成績(jī)低于60分者不得進(jìn)入體檢、考核。
（二）筆試
筆試以閉卷方式進(jìn)行，由縣招考辦負(fù)責(zé)統(tǒng)一命題、制卷、評(píng)卷等工作。
1．筆試時(shí)間及地點(diǎn)。
筆試時(shí)間為2010年10月17日上午9：00——11：30
領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間為2010年10月16日上午8：30—11:30，下午2:30—5:30；在報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取。
筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證，考生考試時(shí)須同時(shí)持有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）和筆試準(zhǔn)考證方能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
2．筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí)。綜合知識(shí)考試范圍：近一年時(shí)事政治和公共基礎(chǔ)知識(shí)；專業(yè)知識(shí)考試范圍：招聘崗位所需相關(guān)專業(yè)知識(shí)。
3．分值構(gòu)成：綜合知識(shí)占30%、專業(yè)知識(shí)占70%。
筆試總成績(jī)＝綜合知識(shí)成績(jī)×30%＋（專業(yè)知識(shí)成績(jī)＋加分）×70%
（三）面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
1．面試對(duì)象的確定。根據(jù)報(bào)考各崗位人員筆試成績(jī)，從高分到低分按3：1的比例依次確定，如遇某職位進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績(jī)(含加分)并列的，同時(shí)參加面試。
2．面試時(shí)間、面試地點(diǎn)另行通知（見湄潭縣人民政府網(wǎng),網(wǎng)址：www.meit.gov.cn）；
3．面試時(shí)須同時(shí)持有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）和筆試準(zhǔn)考證方能進(jìn)入考場(chǎng)。
五、體檢
（一）根據(jù)招聘職位名額和考試總成績(jī)，從高分到低分按1：1的比例確定體檢人選。報(bào)考同一職位考生末位總成績(jī)出現(xiàn)并列的，取筆試成績(jī)（含加分）高者作為體檢對(duì)象。
（二）體檢中出現(xiàn)身體不合格、未按時(shí)參加體檢或者自愿放棄體檢資格的，可從參加該崗位面試人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，如均不合格則取消該職位招考計(jì)劃。
（三）招考辦在成績(jī)公示期滿后的7個(gè)工作日內(nèi),嚴(yán)格按照體檢的規(guī)定和程序組織體檢人員到縣招考辦指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢（具體時(shí)間見湄潭縣人民政府網(wǎng),網(wǎng)址：www.meit.gov.cn）。
（四）體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行〉（試行）的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。
（五）招考辦在醫(yī)院確認(rèn)體檢結(jié)論的5個(gè)工作日內(nèi),將體檢不合格的項(xiàng)目告知體檢不合格人員。初次確認(rèn)不合格的,由本人提出申請(qǐng),經(jīng)縣招考辦同意后可以復(fù)查一次。
（六）體檢費(fèi)用考生自理，按照體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)由體檢醫(yī)院收取。
六、考核（政審）
（一）體檢合格人員確定為考核（政審）對(duì)象，由各招聘單位或主管部門按照人事管理權(quán)限，具體組織實(shí)施考核工作�？己私Y(jié)束后以書面材料報(bào)縣招考辦，報(bào)送材料應(yīng)包括用人單位黨組(黨委)或局長(zhǎng)辦公會(huì)研究確定的考察材料、已婚人員的計(jì)生情況證明、遵紀(jì)守法情況證明等。縣招考辦負(fù)責(zé)全縣考核工作的指導(dǎo)和檢查。
（二）考核內(nèi)容主要考察報(bào)考人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、廉潔奉公及是否需要回避等情況，并對(duì)報(bào)考人員報(bào)考資格條件及相關(guān)情況進(jìn)行復(fù)查，對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生考察以在校的表現(xiàn)為主，往屆畢業(yè)生實(shí)行社會(huì)考察為主。
（三）在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，按人事管理權(quán)限，經(jīng)縣招考辦審定，取消考生的擬聘用資格：
1．不堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致；
2．有犯罪記錄或嚴(yán)重違法行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的；
3．有政治、經(jīng)濟(jì)和其它問題的；
4．違反計(jì)劃生育政策的；
5．提供虛假證明材料的；
6．在規(guī)定時(shí)間（2010年11月10日前）內(nèi)不能提供學(xué)歷證書、學(xué)籍檔案材料的；
7．按法律法規(guī)規(guī)定不能聘用的其它情況。
（四）考核不合格者，由招聘單位或主管部門從參加該崗位專業(yè)技能測(cè)試人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)參加體檢，體檢合格者列入考核人選。
七、擇崗。
報(bào)考湄潭縣人民醫(yī)院檢驗(yàn)醫(yī)生、湄潭縣疾病預(yù)防控制中心檢驗(yàn)員和湄潭縣計(jì)劃生育與婦幼保健中心檢驗(yàn)員三個(gè)崗位并考核合格的考生，根據(jù)考試總成績(jī)由高到低分依次進(jìn)行限時(shí)自主擇崗。報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的考核（政審）合格人員，根據(jù)考試總成績(jī)由高到低分依次進(jìn)行限時(shí)自主擇崗，具體崗位以《湄潭縣2010年公開考試招聘醫(yī)務(wù)人員崗位一覽表》（見前次《湄潭縣2010年公開考試招聘醫(yī)務(wù)人員簡(jiǎn)章》）規(guī)定的崗位并由前次招考考生擇崗后剩余的崗位為準(zhǔn)，具體崗位待報(bào)考前次醫(yī)務(wù)人員的考生擇崗后立即公布。
八、公示
根據(jù)報(bào)考人員的考試、體檢及考核結(jié)果,在考核結(jié)束后的5個(gè)工作日內(nèi),在縣招考辦公示欄及湄潭縣人民政府網(wǎng)等媒體公示7個(gè)工作日。對(duì)擬聘人員在公示期間有異議的，由招聘單位的主管部門按規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。
九、辦理聘用手續(xù)
對(duì)擬聘人員公示無(wú)異議的,由各招聘單位或主管部門按規(guī)定將相關(guān)資料報(bào)縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局審核，并上報(bào)遵義市人力資源和社會(huì)保障局審批后，辦理聘用手續(xù)、簽訂聘用合同。
十、嚴(yán)肅招考紀(jì)律
（一）各招聘單位和主管部門要嚴(yán)格按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果的“三公開”制度，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)這次招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開考試招聘工作有序開展。
（二）嚴(yán)格遵守公開考試招聘工作的保密規(guī)定和回避制度。
（三）嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律，對(duì)有下列情形的，必須嚴(yán)肅重處：
1．報(bào)名人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的；
2．報(bào)名人員在考試考核過程中作弊的；
3．招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的；
4．招聘工作人員故意泄露考試題目的。
（四）對(duì)違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的考生，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消考試資格、不予聘用等處理。其中有考場(chǎng)舞弊行為或提供虛假報(bào)考材料的人員，3年內(nèi)不得報(bào)考。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
（五）在招聘過程中若報(bào)考人員有違規(guī)違紀(jì)被取消聘用資格后，需遞補(bǔ)的，從參加該崗位面試或?qū)�業(yè)技能測(cè)試人員中按總成績(jī)從高分到低分依次等額確定體檢人選，體檢合格者列為遞補(bǔ)人選進(jìn)行考核。
（六）本次招考要嚴(yán)格按公開考試招聘有關(guān)政策規(guī)定開展招聘工作，自覺接受人大、政協(xié)、紀(jì)檢、監(jiān)察、新聞單位、社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督，及時(shí)受理社會(huì)舉報(bào)，如有工作人員在報(bào)名、筆（面）試、體檢、考核（政審）等程序中違紀(jì)違規(guī)的，一律按照相關(guān)規(guī)定從嚴(yán)從重處理。
本招考簡(jiǎn)章由湄潭縣2010年公開考試招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：
0852—4227336（縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局錄用調(diào)配股）
0852—4221293（縣人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局辦公室）
監(jiān)督電話：0852—4221467（縣紀(jì)委、縣監(jiān)察局） 

湄潭縣事業(yè)單位招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
二〇一〇年九月三十日