3、統(tǒng)一考試。
考生必須同時持有效《居民身份證》和準(zhǔn)考證才能進入考場參加考試�？荚嚪譃楣P試、面試（實際操作測試）兩部分�？忌偝煽儼窗俜种朴嬎�。其中，筆試成績百分制折算后占總成績的60%，面試（實際操作測試）成績占總成績的40%。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
（1）筆試
考試形式為閉卷考試，由區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一命題、制卷、閱卷，并負(fù)責(zé)筆試的考務(wù)工作。
01-04職位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識，卷面分為150分。公共基礎(chǔ)知識的范圍主要包括：政治理論與政策、法律基礎(chǔ)知識、事業(yè)單位基礎(chǔ)知識、職業(yè)道德、科技常識、人文歷史常識、時事政治、公文處理等基礎(chǔ)知識和寫作。
05-30職位筆試內(nèi)容由公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩部分組成，卷面分為150分。其中公共基礎(chǔ)知識占30%，專業(yè)知識占70%。公共基礎(chǔ)知識的范圍主要包括：政治理論與政策、法律基礎(chǔ)知識、事業(yè)單位基礎(chǔ)知識、職業(yè)道德、科技常識、人文歷史常識等方面的基礎(chǔ)知識和寫作；專業(yè)知識的范圍主要包括：本行業(yè)主要法律法規(guī)及從事本崗位工作必須掌握的專業(yè)基礎(chǔ)知識。
筆試時間為2013年10月20日上午9：00—11：30，具體考試地點見準(zhǔn)考證。
筆試成績于筆試后三周內(nèi)在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布（網(wǎng)址：www.hcqrs.gov.cn）。
（2）資格復(fù)審
資格復(fù)審在筆試結(jié)束后由各招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)。按各招聘職位計劃數(shù)1：3比例根據(jù)筆試成績從高到低確定資格復(fù)審人員，同一職位報考人員筆試成績名次按比例末位并列的，同時確定為資格復(fù)審人員，經(jīng)復(fù)審符合招聘職位所需資格條件的人員進入面試（實際操作測試）。據(jù)西南農(nóng)業(yè)人才網(wǎng)(myhealthdirectory.com)了解，經(jīng)復(fù)審不符合報考資格條件的報考人員，取消其進入面試（實際操作測試）資格，該職位按筆試成績由高到低依次遞補。資格復(fù)審合格人數(shù)與招聘職位計劃數(shù)達不到3：1比例的，調(diào)減該招聘職位計劃數(shù)或取消該招聘職位。
資格審查貫穿整個公開招聘工作的始終，在公開招聘過程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合招聘方案要求的，隨時取消其應(yīng)聘資格。
（3）面試（實際操作測試）
通過資格復(fù)審的人員進入面試（實際操作測試）。面試（實際操作測試）總分100分。參考者由于自身原因未參加面試（實際操作測試）的，計入開考比例，其面試（實際操作測試）成績按0分計算。實際參加面試（實際操作測試）人數(shù)與職位招聘計劃數(shù)比例達不到3：1的，面試（實際操作測試）成績達到60分及以上者，方能進入下一環(huán)節(jié)。
01-14職位進行結(jié)構(gòu)化面試，主要測試應(yīng)試者的反應(yīng)能力、邏輯思維能力、語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、解決處理問題和實踐應(yīng)用能力、奉獻精神和責(zé)任心。
15-30職位進行實際操作測試，主要測試應(yīng)試者的實際操作、解決處理實際問題的能力和實踐應(yīng)用能力、奉獻精神和責(zé)任心。
面試（實際操作測試）人員名單、面試（實際操作測試）時間和地點將在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)進行通知，參考者要密切關(guān)注網(wǎng)站公告，因自身原因影響參加面試（實際操作測試）的，責(zé)任自負(fù)。
（4）應(yīng)試人員總成績在匯川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布。
