崗位職責(zé):1、抓好公司的連鎖經(jīng)營(yíng)、售后服務(wù)工作。
2、負(fù)責(zé)對(duì)招商專(zhuān)業(yè)合同的擬定與審核、招商活動(dòng)整體安排與管理
3、連鎖實(shí)體店鋪標(biāo)準(zhǔn)化裝修、產(chǎn)品配置等工作安排
4、實(shí)體店鋪營(yíng)業(yè)的專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)服務(wù)、及店鋪的狀態(tài)掌握及管理,包括人員常規(guī)制度、工作流程、產(chǎn)品規(guī)范陳列、產(chǎn)品知識(shí)掌握等的綜合管理
5、店鋪信息處理標(biāo)準(zhǔn)化。
6、負(fù)責(zé)連鎖店鋪運(yùn)營(yíng)組織及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作
崗位要求: 1、對(duì)農(nóng)產(chǎn)品連鎖店鋪招商有工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)整個(gè)招商活動(dòng)有全面的把控能力(此崗位不需要對(duì)招商客戶(hù)進(jìn)行開(kāi)發(fā),公司有豐富的客戶(hù)資源)
2、至少3年以上對(duì)連鎖店鋪運(yùn)營(yíng)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)
3、對(duì)員工管理、店鋪運(yùn)營(yíng)、培訓(xùn)板塊有獨(dú)到的見(jiàn)解和操作經(jīng)驗(yàn)
4、有很強(qiáng)的溝通管理能力
5、能獨(dú)立制作操作流程、培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施、招商專(zhuān)業(yè)合同擬定等工作
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