根據工作需要，我單位需招聘6名派遣制員工，現將有關情況公告如下：
一、引進方式
實行人才派遣，由岳池人才交流中心、岳池縣住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設局共同進行招聘，并由人才交流中心與引進人才簽訂《人才派遣員工合同》。
二、用工單位
岳池縣住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設局下屬事業(yè)單位。
三、招聘專業(yè)名額及條件
（一）招聘專業(yè)名額
建筑學專業(yè)1名；城市規(guī)劃2名；工程管理1名；景觀建筑設計1名；工程造價1名。
（二）基本條件
30歲（1981年3月1日以后出生）以下， 2011年7月30日前取得普通高校全日制教育大學本科及以上畢業(yè)證、學士及以上學位證。
四、聘用程序
（一）報名程序：2011年2月22日-3月6日，在岳池人才交流中心或岳池縣住房和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設局報名，報名電話：0826－5235531， 0826-5227726。
（二）資格審查：對所有報名人員按照招聘條件進行資格審查，合格者進入面試名單。參加面試者將直接通知應聘人員本人。
（三）面試：具體面試時間、地點另行通知。
（四）體檢：組織面試合格人員參加體檢。
（五）考核：對體檢合格人員進行考核。
（六）按程序研究確定聘用人員，辦理聘用手續(xù)。
五、引進人才待遇
（一）對引進的人才由縣財政給予工資補助（即人才派遣費），標準分別為：博士研究生每月4200元；碩士研究生每月3600元；大學本科生每月3000元。
（二）不解決應聘人員住房、戶口問題。
（三）對引進人才的人事檔案管理和其他相關人事代理由人才交流中心免費辦理，并按規(guī)定為引進的人才辦理社會保險等相關手續(xù)。
（四）引進的人才在岳池工作期間經考核合格且取得中級以上職稱，可以按川人發(fā)〔2006〕9號文件第五條第2款的規(guī)定，采取直接考核的方式招聘為岳池縣事業(yè)單位在編的工作人員。
六、有關說明
（一）應聘人員在報名時須攜帶身份證原件及復印件、學歷學位證書原件及復印件、近期免冠彩色照片2張；
（二）被錄用人員須將人事關系、檔案轉入人才交流中心，辦理人事代理手續(xù)。
補充公告
經研究決定,現對岳池縣人才交流中心引進緊缺人才工作有關事項補充如下:
一、報名有關事項
(一)根據引進緊缺專業(yè)技術人才的報名進展情況，所有職位的報名截止日期為2011年4月8日(節(jié)假日除外)。
(二)報名基本條件
1、具有中華人民共和國國籍； 2、遵守憲法和法律，無違法違紀記錄；3、專業(yè)對口，身體健康；4、2011年7月30日前取得普通高校全日制教育大學本科及以上畢業(yè)證、學士及以上學位證；5、年齡30歲（1981年3月1日以后出生）以下。
（三）報名材料為身份證、學歷學位證原件及復印件（2011年的本科畢業(yè)生和畢業(yè)研究生交學校就業(yè)推薦書原件及復印件），一寸近期免冠同底版彩照2張。
二、報考人員必須對本人提供的證件和有關資料的真實性負責，若有虛假，一經查實，取消其考試或聘用資格。
三、其他事項仍按《四川省岳池縣人才交流中心引進緊缺專業(yè)技術人才公告》執(zhí)行。

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